Как жители Донетчины могут пройти переквалификацию и получить новую работу

Из-за начала полномасштабной войны сотни тысяч жителей Донетчины и Луганщины вынужденно покинули свои дома и эвакуировались ради спасения жизни. У многих из них профессиональная специальность связана с промышленным производством восточных регионов. Потеряв работу, люди вынуждены искать решение для трудоустройства. Одно из таких — пройти бесплатную переквалификацию от центров занятости. Как это работает, подробнее в материале.

20 лет работала на “Торецкуголь”, а сейчас — переучилась на закройщицу. История Ксении Шадриной

В Торецком горном техникуме Ксения выучилась на бухгалтерку. Без опыта найти место работы было трудно, поэтому она стала на учет в центре занятости, где ей вскоре предложили работу электромонтеркой на угледобывающем предприятии “Торецкуголь”. Здесь Ксения проработала следующие 20 лет.

Работа ей нравилась. Небольшой коллектив, добрые люди, надежные коллеги. В обязанности Ксении входило дежурить на телефонной станции внутреннего пользования и чинить ее в случае необходимости. После начала полномасштабного вторжения семья Ксении выехала из Торецка на Ровенщину. Встал вопрос поиска новой работы.

“Таких стареньких станций, как у нас была, наверное, и в Украине уже нет. Все уже перешли на электронные. Надо было искать что-то новое. Я посмотрела, что на Ровенщине развито швейное дело и все, что с ним связано. Стала на учет в Донецкий областной центр занятости. Мне предложили переучиться. И я согласилась”, — рассказывает Ксения Шадрина.

4 месяца Ксения училась на закройщицу в Ровенском центре профессионально-технического образования. Занятия проходили ежедневно, кроме выходных, с 8 до 15 часов. Ксения живет с семьей не в областном центре, поэтому каждое утро должна была час добираться до места учебы. Однако отмечает, что центр занятости возместил ей стоимость всех поездок. Работодатель, у которого она проходила практику, написал заявление в центр занятости, чтобы Ксению трудоустроили у него. Так женщина получила работу после окончания занятий.

“Базу на занятиях я получила. Но умения закрепились уже во время работы. Сначала было страшно, что-то не успевала, а потом привыкла. Теперь я шью изделия в зависимости от того, какой заказ получит наша начальница”, — делится женщина.

Ксения скучает по предыдущей работе, которой отдала 20 лет жизни. Скучает по дому, которого уже нет. Курсы переквалификации ей понравились. Ведь благодаря занятиям она смогла переучиться и найти работу на новом месте.

“Я считаю, что такие курсы должны быть. Никто не знает, как повернется жизнь, не каждый человек может заново пойти в университет. Благодаря таким занятиям можно получить еще профессию. У меня остались хорошие впечатления: новые знакомства, новые знания, трудоустройство”, — говорит Ксения.

“Переобучаем по 95 рабочим профессиям. 95% людей после занятий получают работу”

Переквалификация или переподготовка работников — это профессионально-техническое обучение, благодаря которому человек может овладеть другой профессией. Обычно ее проходят для расширения профессионального профиля или для поиска новой работы. Переквалификацией жителей Донетчины занимается областной центр занятости. Специалисты в дистанционном режиме или мобильными бригадами консультируют людей и предлагают им различные варианты для поиска новой работы.

“Одним из приоритетов службы занятости является возвращение граждан к производительному труду, сокращение продолжительности безработицы, ускорение трудоустройства безработных путем повышения их конкурентоспособности на рынке труда. С этой целью осуществляется профессиональное обучение безработных в соответствии с потребностями рынка труда и заказов работодателей. Служба занятости имеет собственную систему современных центров профессионально-технического образования (на сегодня работает 8), которые обучают взрослое население по 95 рабочим профессиям”, — сообщили Восточному Варианту в Донецком областном центре занятости.

Среди профессий, на которые можно переучиться, младшая/ий сестра/брат, экстренный медицинский техник, электромонтеры/ки и газосварщики/цы, офисные менеджеры/ки, графические дизайнеры/ки, операторы/ки дронов, горничные, операторы/ки и машинисты/ки котельных, логистические менеджеры/ки, бармены/ши, официанты/ки, повара/ихи, швеи, кондитеры/ки, парикмахеры/ки, монтажники/цы, штукатуры/ницы, портные/ихи, слесари/ки, каменщики/цы и т.д.

Сроки обучения зависят от выбранной специализации, однако не превышают 10 месяцев. На швею учатся 3,5 месяца, говорят в центре занятости, на оператора/ку котельной — 4 месяца, на электрогазосварщика/цу — 5,5 месяцев, на кондитера/ку — 6 месяцев. Занятия проходят очно (в дневные или вечерние смены), а еще дистанционно, по сети или индивидуально.

“Профессиональное обучение безработных организовывается по заказу работодателя или для самозанятости, осуществления предпринимательской деятельности, обеспечения текущей и перспективной потребности рынка труда с учетом пожеланий и профессиональных потребностей безработных. На сегодня трудоустройство безработных после обучения составляет 95%. Если обучение организовывается по заказу работодателя, то заключается договор между центром занятости и работодателем на трудоустройство после обучения. Так, служба занятости гарантирует трудоустройство после окончания обучения”, — рассказали в Донецком областном центре занятости.

Занятия оплачивает Фонд общеобязательного государственного социального страхования Украины на случай безработицы. Для записи на переквалификацию украинцам и украинкам необходимо сначала подать лично заявление о предоставлении статуса безработного, обратившись в центр занятости, через Единый государственный веб портал электронных услуг (Дія) или через официальный сайт Государственного центра занятости.

Зарегистрированные безработные согласовывают с карьерным советником выбор профессии, места обучения и в случае необходимости проживания. Также возмещаются расходы на проезд к месту обучения и в обратном направлении. Если выбранная профессия требует обязательного медицинского, психиатрического и наркологического осмотров, расходы на них тоже возмещают.

“Далее выдается сертификат на обучение, который гарантирует оплату стоимости в размере, что не превышает 10 размеров прожиточного минимума для трудоспособных лиц. И в случае необходимости сертификат на проживание в период обучения, что не превышает пяти размеров прожиточного минимума для трудоспособных лиц. Если стоимость обучения (проживания) превышает максимальную стоимость сертификата, разница стоимости может быть оплачена безработным самостоятельно или за счет других источников, не запрещенных законодательством”, — сообщают в центре занятости.

Куда обратиться, если остались вопросы

Актуальный график формирования учебных групп на специальности от Донецкого областного центра занятости можно увидеть по ссылке.

Официальный сайт Донецкого областного центра занятости по ссылке.

Call-центр: 0 800 33 61 67

E-mail: [email protected]

Страница в Facebook

***